Жителям Балашихи, начинавшим трудовую деятельность в 2021 году, оформят только электронные трудовые книжки

Главное управление ПФР № 7 по г. Москве и Московской области напоминает, что формирование электронных трудовых книжек россиян началось с 1 января 2020 года. Для всех работающих граждан переход к новому формату сведений о трудовой деятельности добровольный и осуществляется только с согласия человека. У тех, кто впервые устраивается на работу с 2021 года, все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки. Тем, кто подал заявление о сохранении трудовой книжки в бумажном формате, работодатель наряду с электронной книжкой продолжит вносить сведения о трудовой деятельности в бумажную версию. Такие граждане имеют право в дальнейшем подать письменное заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности в электронном виде. Если человек так и не написал заявление, то у него остается бумажная трудовая. Люди, выбравшие электронный формат, вернуться к бумажному уже не смогут. Бумажную трудовую они получат на руки и должны хранить ее дома как официальный документ, подтверждающий весь предыдущий стаж. Лица, не имевшие возможности по 31 декабря 2020 года включительно подать работодателю одно из письменных заявлений, вправе сделать это в любое время, подав заявление по основному месту работы. Одно из главных преимуществ электронного формата в том, что он практически исключает риск потери работником сведений о своём трудовом стаже. Даже в случае ликвидации работодателя, сотрудник может запросить в ПФР полные сведения о своей трудовой деятельности и получить их. Кроме того, для оформления загранпаспорта или ипотеки ЭТК («сведения о трудовой деятельности») можно распечатать прямо из личного кабинета на официальном сайте ПФР (pfr.gov.ru) или на портале госуслуг (gosuslugi.ru), она сразу будет заверена электронной подписью и действительна во всех инстанциях. Там же сотрудник получает гарантированный постоянный доступ к сведениям о своей трудовой деятельности без участия работодателя и может наблюдать за всеми вносимыми в нее изменениями. Электронная трудовая книжка содержит: - информацию о работнике; - даты приема, увольнения, перевода на другую работу; - место работы; - вид мероприятия (прием, перевод, увольнение); - должность, профессию, специальность, квалификацию, структурное подразделение; - вид поручаемой работы; - основание кадрового мероприятия (дата, номер и вид документа); - причины прекращения трудового договора. Напомним, ознакомиться с информацией об электронной трудовой книжке можно на сайте ПФР в разделе «Электронная трудовая книжка».
Источник: http://balashiha.ru/article/zhitelyam-balashihi-nachinavshim-trudovuyu-deyatelnost-v-2021-godu-oformyat-tolko-elektronnye-trudovye-knizhki-253992
https://balash.ru/news/11635-zhiteljam-balashihi-nachinavshim-trudovuyu-dejatelnost-v-2021-godu-oformjat-tolko-elektronnye-.html